フランスで仕事を探し、職業訓練を行う

フランスで働くには、合法的な住居許可証または「 titre de séjour 」が必要です。この「 titre de séjour 」では、就労を許可する必要があります。 

「 titre de séjour 」をお持ちでない場合、または「 titre de séjour」で就労が許可されていない場合でも、特定の条件 が 満たされていれば 就労許可を取得することができます。

「 titre de séjour 」に適用される規則について分からない場合は、このウェブサイト で確認できます 。

職業によっては、必要がない場合でも、ここで職業を遂行できるようにするために、フランスで資格や専門的な経験を認めておくと便利です。

トレーニング

卒業証書を承認するには、フランスの大多数の産業で「 センターENIC-NARIC 」と呼ばれる フランスの大部分の業界で卒業証書承認文書を発行する責任のある部門にお問い合わせください。 

特定の資格に対する責任がない場合、適切なサービスを受けることに導きます。 

勤務経験

資格を持っていないが、働いていった場合は、この経験の認識を求めることができます。 

このためには、「Validation des Acquis de l'Expérience（VAE）」 と呼ばれる専門的な経験の認識を求める必要があります。これにより、雇用主が認められたレベルのトレーニングを受けることができます。

必要な情報はすべて このウェブサイト でで掲載されています。

求人に応募するには、「 履歴書（CV） 」とい詳細な書類が必要です。

• 専門的な経験
• 受講したトレーニングコース 
• 取得した資格。

この文章には写真、年齢または生年月日、結婚歴、またはお子様の人数を記載する必要はありません。 

残念ながらフランスでは、多くの候補者が自分の写真や年齢を「 CV 」に記載続けていますが、これはありがたいことにあまり一般的になりつつであります。

求人に応募するには、通常、応募する理由、候補者として適任の理由を説明する「Lettre de motivation"（レター・ド・モティベーション 」 という手紙または「CV」を送信する必要があります。

この 2 つの文書をフランス語で書くために 助けを求める ことができます 。 

フランスでは、履歴書とカバーレターはそれぞれ 1 ページの長さすることをお勧めします。従事する業界と経験レベルに応じて、履歴書は 2 ページになる場合があります。

強制的ではありませんが、仕事のない人々のために、「Pôle Emploi」と呼ばれる国の無職者支援サービスへの登録を強くお勧めします。 

アドバイザーが情報を提供し、求職活動や職業訓練の手助けをします。 

また、フランス語のレベルアップのために、インターンシップや語学研修センターを紹介することもできます。

満たすべきの条件

「Pôle emploi」に登録するには、特定の条件を満たす必要があります。

• 欧州連合加盟国の国民である場合、必要なのは有効な身分証明書だけです。
• 欧州連合以外の国の国民の場合は、 フランスに滞在することを許可する「 titre de séjour 」と呼ばれる就労を許可する書類が必要です。承認された「 titres de séjour 」のリストはこのページで掲載されています。 
• 最終の「 titre de séjour 」を待っている場合、「récépissé」と呼ばれる臨時の書類で 「P～le emploi」（職業センター）に登録できる場合があります。これは、「récépissé」を送信された「préfecture」、または近くの「Pôle Emploi」の支店に問い合わせることで確認できます。

アドバイザーとの初対面

登録が完了すると、アドバイザーが割り当てられ、近くの支店でアポイントメントを提案します。

登録の有効性を確認するために、この面談に行くことが不可欠です。

「espace candidat」（オンライン プロファイル）を作成します。

登録後、採用募集に簡単に応募できるよう、「espace candidat」と呼ばれるいるオンラインプロフィールを作成し、簡単に求人への応募ができるようになります。 

プロフィールを更新する 

毎月、求職活動を続けているかどうかの確認が必要です。この処理を更新または、「 s'actualiser 」と呼びます。 

この毎月のプロフィールの更新は、「espace candidat」からオンラインで行います。

「Pôle Emploi」に登録すると、3ヶ月間、フランス語のオンライントレーニングサイト「OpenClassRooms」に無料でアクセスすることができるようになります。

また、職業訓練 オンラインでも検索できます。

トレーニングコースは、ケースに応じて、無料または有料で提供されます。もし、選んだものが有料であれば、「 Pôle emploi 」が融資可能かどうか、アドバイザーに問い合わせることができます。

トレーニングが終了すると、トレーニングを受けたことを確認するための書類を受け取ることができます。これは、達成証明書または「certificat de réussite」と呼ばれるものです。これは学位ではありませんが、研修に関連したスキルを必要とする職種に応募する際に役立ちます。

16歳から25歳まで、または障害のある方は30歳未満であれば、「1 jeune 1 solution」 というプログラムの一環として、政府に合わせた失業支援の恩恵を受けられる可能性があるのです。

プロフィールによっては、以下のようなアクセスが可能です。 

• ジョブアドバイザーによる定期的マンツーマンアップデート
• 他の若者と合同でワークショップを行い、自分の経験を共有する。 
• 職種発見型インターンシップ 
• トレーニングコース

空き職は通常、オンラインで公開されます。フランスには、多くの就職支援サイトがあります。 

「Pôle emploi」のサイトには、多くの求人情報が掲載されています。「 Pôle emploi i 」に登録する条件を満たさない場合でも、「 espace candidat 」を作成して、募集中の求人を閲覧することは可能です。 

Indeed、Monster、Apec、DirectEmploi、RegionsJob、LeboncoinまたはLinkedInなど他のサイトへアクセスすることが可能です。

メールアドレスを入力することで、検索条件の保存やアラートの起動が可能です。これにより、あなたの条件に合う求人が掲載されるたびに、メールを受け取ることができます。

フランスでは、たとえ求人広告を出していない企業であっても、働きたい企業に直接応募するのが一般的です。

もしあなたが、ある組織が求めている特定のスキルを持っていたり、あなたの言語を話す顧客と仕事をしている企業を知っている場合は、履歴書と、なぜあなたがその企業の資産になるのかを説明したカバーレターを送ればよいのです。

ネットワークを通じて仕事が見つかることもあります。 

フランスに来たばかりで、家族も友人もいない場合は難しいかもしれません。しかし、コミュニティ を見つける方法はいくつかあります 。落ち込まないようにしてください。

もし、すぐに仕事が必要な場合は、フランス語が流暢に話せたり、訓練を受けている必要は必ずしもなく、すぐに人を採用する業界で探すことができます。 

わずか数日で雇用契約を結ぶことができる

採用の早い業界

これらの産業は、素早く採用できることで知られている。

• マミヌーやBébé nounouなどのサイトに広告を出すか、KinougardeやYoopalaなどの専門業者を介して自宅で育児する方法。 
• Star of serviceまたは Lulu dans ma rue, サイトに広告を掲載するか、または Wecasaや Shivaのような専門会社を経由して、個人世帯や企業のために清掃や家庭用業務を行います 。
• 雑用や家事の仕事は、Lulu dans ma rue、 Need help または Travauxのような サイトに広告を掲載 するか、TaskRabbit のような 専門会社経由で掲載します。
• DeliverooやUber Eatsなどの配達サービス、または「coursiers」。
• ホスピタリティ業界におけるサービス。現場で求人広告を検索するか、近くのレストランやバーに直接アクセスします。
• 建築および建設、Emploi BTP などの求人サイトまたは専門サイトで広告を探します 。

地域的な機会

地域によっては、農業、マテリアルハンドリング、スポーツ、レジャー活動など、季節的な仕事の機会が他にもあります。 

「 mairie 」と呼ばれる町の行政当局に質問したり、情報を入手することができます。

雇用契約書へのサイン

急いでいる場合でも、勤務開始前に雇用主と雇用契約を結ぶことが非常に重要です。 

フランスの雇用主の中には、外国人を利用しようとしている人もいます。例えば、外国人に仕事をさせてから、支払いをしないことがその例です。 

特にフランス語がよく話されていない場合は、雇用契約が合法であるかどうかを専門家に確認する手助け をすることができます 。

このアンケートに 回答 して、フランスに居住権を与える状況のどの要素があるかを確認 することができます。 

「 titres de séjour 」に基づいて、作業が可能かどうかを決めます。

現行の「titre de séjour」で作業できない場合は、「préfecture」から変更をリクエストすることを検討してください。

3 歳未満のお子様向けの育児解決策があります 。

自分のスキルと、キャリアアップしたいポジションによっては、フランス話を流暢に話して仕事をする必要はないでしょう。 

フランス語を学ぶには、 数多くの 解決策 があります 。